>
PMAT × SHRM สู่มาตรฐาน HR ระดับโลกในประเทศไทย
News
September 1, 2025

PMAT × SHRM สู่มาตรฐาน HR ระดับโลกในประเทศไทย

ลองจินตนาการดูว่า... HR ของคุณไม่ได้หยุดอยู่ที่การสรรหา-จ่ายเงิน แต่เป็นพลังขับเคลื่อนกลยุทธ์องค์กร วัฒนธรรม และผู้นำแห่งโลกอนาคต นั่นคือโลกที่ SHRM กำลังเปลี่ยน และวันนี้ พีแมทพาคุณเข้าใกล้โลกนั้นมากขึ้นแล้ว

SHRM คือใคร?
SHRM (Society for Human Resource Management) คือสมาคม HR ที่ใหญ่ที่สุดในโลก มีสมาชิกเกือบ 340,000 คน ใน1 80 ประเทศ ส่งผลกระทบต่อแรงงานมากกว่า 362 ล้านคนทั่วโลก และมีพันธกิจสำคัญ: พัฒนาศักยภาพคนและองค์กรผ่านแนวปฏิบัติ HR คุณภาพสูง shrm.org

SHRM มีอะไรให้?

  • ระบบใบประกาศนียบัตร HR ที่ วัดจากพฤติกรรมจริง:     SHRM‑CP และ SHRM‑SCP โดยอ้างอิงจาก     SHRM BASK Framework
  • การสอบเน้น “การใช้งานจริง” ในสถานการณ์แบบ day-to-day ซึ่งไม่มีองค์กรไหนของวิชาชีพนี้ทำเหมือน     SHRM

เกณฑ์สอบเป็นอย่างไร?

  • SHRM‑CP – เปิดกว้างสำหรับคนที่ทำงาน HR ทั่วไป ไม่จำเป็นต้องมีปริญญาหรือประสบการณ์เยอะ
  • SHRM‑SCP – สำหรับผู้บริหาร HR ที่ทำงานเชิงกลยุทธ์     มีประสบการณ์อย่างน้อย 3 ปี

ทำไมสำคัญ?

  • ผู้ที่ผ่านการรับรองจะมี ความน่าเชื่อถือสูงขึ้น, รายได้เพิ่มขึ้น 14–35%,     และ โอกาสก้าวหน้า มากกว่าใคร
  • นี่คือใบประกาศที่ SHRM องค์กร HR ที่ใหญ่ที่สุดในโลก ออกให้โดยตรง

ในประเทศไทย PMAT × SHRM ให้คุณได้อะไร?
ความร่วมมืออย่างเป็นทางการระหว่างพีแมทและ SHRM ในครั้งนี้ทำให้ HR ไทยสามารถเข้าถึง:

  • การเตรียมตัวสอบและเนื้อหาคุณภาพจาก SHRM โดยตรง
  • ใบประกาศที่เป็นที่ยอมรับระดับโลก
  • เครือข่าย HR แห่งอนาคต

เมื่องาน HR ต้องวางกลยุทธ์ ต้องเป็นผู้นำ ต้องรู้เทรนด์โลก—SHRM ผ่าน PMAT คือโอกาสของคุณ

เรียนรู้เพิ่มเติมที่ SHRM

Tag:
News
Share this post:

Related Knowledge Hub

Join for free and get personalized recommendations, updates and offers.
News
2nd HR & WorkTech Summit Thailand 2026
Spotlights Bangkok as the Hub for Shaping the Future of Talent and Technology in Thailand’s AI-Powered Economy
August 3, 2026
News
Conicle โชว์วิสัยทัศน์ผู้นำ เปิดตัว “Conicle Skills”
แพลตฟอร์มพัฒนาทักษะคนยุคใหม่สู่โลกอนาคต พลิกโฉมองค์กรสู่ Skills-Based Organization ขับเคลื่อนแรงงานไทยรับมือวิกฤต
July 27, 2026
News
Your Organisation Has AI. But Is It Creating Value?
Why Thailand's next HR challenge isn't AI adoption—it's synchronising technology, talent and transformation.
July 22, 2026