การรับรางวัล Thailand People Management and Well-Being Forum 2024

สมาคมการจัดการงานบุคคลแห่งประเทศไทย (PMAT) ร่วมกับ คณะแพทยศาสตร์ จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย และ สมาคมบริษัทจดทะเบียนไทย ชมรม Human Capital Management Club จัดงาน "Thailand People Management and Well-Being Forum: Award Ceremony & Best Practices Sharing" เพื่อเชิดชูองค์กรที่มีความเป็นเลิศในการบริหารและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ รวมถึงส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรที่ใส่ใจด้าน Well-being อย่างแท้จริง

สุดยอดองค์กรต้นแบบ ด้านการบริหารคนและส่งเสริม Well-being

งานนี้ได้เฉลิมฉลองให้กับองค์กรที่ สร้างวัฒนธรรมแห่งการพัฒนาคนและคุณภาพชีวิต ผ่านการมอบรางวัลอันทรงเกียรติ 2 ประเภท ได้แก่

🏆 Thailand People Management Award 2024 – รางวัลสำหรับองค์กรที่โดดเด่นด้านการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

🏆 Well-Being Organization Award 2024 – รางวัลที่เชิดชูองค์กรที่ให้ความสำคัญกับความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงาน

ในโอกาสนี้ พลอากาศเอก ชลิต พุกผาสุข องคมนตรี ได้ส่งสารแสดงความยินดีถึงทุกองค์กรที่ได้รับรางวัล อันทรงเกียรติที่สะท้อนถึงความเป็นเลิศด้านการจัดการทรัพยากรมนุษย์ ชื่นชมที่องค์กรคุณภาพที่ได้รับรางวัลได้พิสูจน์ถึงความมุ่งมั่น ทุ่มเท และวิสัยทัศน์ขององค์กร ที่ให้ความสำคัญกับบุคลากรในฐานะทรัพยากรที่มีค่าที่สุด พร้อมยกย่องความมุ่งมั่นในการสร้างสังคมการทำงานที่มีคุณภาพ และเป็นแรงบันดาลใจให้องค์กรอื่น ๆ ในการยกระดับการบริหารบุคลากรอย่างยั่งยืน

‍

🏆 8 องค์กรคุณภาพ ที่มีความเป็นเลิศด้านการบริหารและพัฒนาคน

เข้ารับ Thailand People Management Award 2024 ซึ่ง มอบให้แก่องค์กรที่มีความเป็นเลิศด้านการบริหารและพัฒนาคน โดยมี คุณสุดคนึง ขัมภรัตน์ นายกสมาคม PMAT เป็นประธานมอบรางวัล

ระดับ PLATINUM AWARD (4 องค์กร)

• ธนาคารเพื่อการส่งออกและนำเข้าแห่งประเทศไทย

• บริษัท ไทยออยล์ จำกัด (มหาชน)

• ธนาคาร กรุงไทย จำกัด (มหาชน)

• บริษัท บ้านปู จำกัด (มหาชน)

ระดับ GOLD AWARD (3 องค์กร)

• บริษัท บิ๊กซี ซูเปอร์เซ็นเตอร์ จำกัด (มหาชน)

• บริษัท บางจาก คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน)

• เครือโรงพยาบาลพญาไท-เปาโล

SPECIAL RECOGNITION FOR PEOPLE MANAGEMENT IN ATTRACTION

• บริษัท จีเอเบิล จำกัด (มหาชน)

‍

🏆 7 องค์กรที่มีแนวปฏิบัติยอดเยี่ยมด้านการส่งเสริม Well-Being

เข้ารับรางวัล Well-Being Organization Award 2024

ซึ่งมอบให้แก่องค์กรที่มีแนวปฏิบัติยอดเยี่ยมด้านการส่งเสริม Well-being ของพนักงาน โดยมี ศาสตราจารย์ ดร.วิเลิศ ภูริวัชร อธิการบดีจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย เป็นประธานมอบรางวัล

องค์กรที่ได้รับรางวัล Well-Being Organization Award 2024 (7 องค์กร)

• บริษัท บางจาก คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน)

• บริษัท ไทยออยล์ จำกัด (มหาชน)

• บริษัท บางกอกกล๊าส จำกัด (มหาชน)

• บริษัท อินโดราม่า เวนเจอร์ส จำกัด (มหาชน)

• บริษัท เบทาโกร จำกัด (มหาชน)

• ศูนย์ศรีพัฒน์ คณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่

• เครือโรงพยาบาลพญาไท-เปาโล

‍

องค์กรต้นแบบ สร้างแรงบันดาลใจสู่อนาคต

องค์กรที่ได้รับรางวัลในปีนี้ถือเป็น ตัวอย่างที่ยอดเยี่ยม ขององค์กรที่ให้ความสำคัญกับ "People Management" และ "Well-Being" อย่างเป็นระบบ ทั้งการพัฒนาศักยภาพของบุคลากร การสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ดี และการส่งเสริมคุณภาพชีวิตของพนักงานให้มีความสุขและสมดุล

การยกย่องและให้รางวัลแก่ สุดยอดองค์กรบริหารคนดีเด่นแห่งประเทศไทย และ สุดยอดองค์กรส่งเสริม Well-Being ครั้งนี้ ไม่เพียงเป็นเกียรติแก่ผู้ได้รับรางวัล แต่ยังเป็นแรงบันดาลใจให้แก่องค์กรอื่น ๆ ในการเดินหน้าพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ให้เป็นหัวใจสำคัญของความสำเร็จทางธุรกิจ

PMAT ขอแสดงความยินดีกับทุกองค์กรที่ได้รับรางวัล และหวังว่าการจัดการคนที่เป็นเลิศและการส่งเสริม Well-Being จะไม่เพียงเป็นมาตรฐานขององค์กรยุคใหม่ แต่ยังเป็นแรงบันดาลใจให้กับองค์กรอื่น ๆ ในทุกภาคส่วน

การให้ความสำคัญกับบุคลากรและคุณภาพชีวิตของพนักงานจะช่วยสร้างความแข็งแกร่งให้องค์กร และขับเคลื่อนให้สังคมไทยก้าวไปสู่อนาคตที่ยั่งยืน เราหวังเป็นอย่างยิ่งว่าการบริหารคนที่ดีและการส่งเสริมสุขภาวะของพนักงานจะเป็นมากกว่าคำมั่นสัญญา แต่จะเป็นวัฒนธรรมองค์กรที่แพร่หลาย สร้างความเปลี่ยนแปลงเชิงบวก และเป็นพลังขับเคลื่อนสำคัญของเศรษฐกิจและสังคมไทย

PMAT ขอแสดงความชื่นชมจากใจและขอเป็นกำลังใจให้องค์กรทุกแห่งในการเดินหน้าพัฒนาศักยภาพบุคลากรและสร้างอนาคตที่ดีขึ้นสำหรับทุกคน

‍